インターンシップ

インターンシップについて

近年、いわゆるフリーターと呼ばれる不安定就労者や短期離職者の増加が大きな社会問題となっています。その要因の一つとして、若年者の職業意識の形成が不十分である等の構造的な問題があります。大学卒業後、大半の学生が企業等に就職することを考えると、職業人としての必要な基礎能力やキャリア形成能力を養い、働く意識を確立させるための教育がますます重要になってきます。

インターンシップは、学生が在学中に企業などで一定期間の就業体験を行い、職業意識の啓発を図る教育制度です。
学生等は、就業体験を通して社会や企業の実情を知ることにより、仕事に対する興味・関心、学習意欲を高め、ビジネスマナーや望ましい職業意識を身につけることができます。

企業側にとっては、学生に企業・職場の実態を理解してもらうよい機会となり、社員は受入学生と接することで、仕事に対する意欲や向上心が高まり、職場の活性化にもつながっていきます。
三重県におけるインターンシップ教育の発展・拡充に向けて、多くの事業所や大学等に参加いただきますようよろしくお願いします。